Пособие по уходу за ребёнком: его может получать отец, бабушка или дедушка

Пособие по уходу за ребёнком: его может получать отец, бабушка или дедушка

Устойчивое убеждение — что в декрете сидит мама, и пособие тоже её. На деле закон говорит иначе: пособие по уходу до полутора лет положено любому родственнику, который фактически ухаживает за ребёнком. Мама, папа, бабушка, дедушка, тётя — важно, кто оформил отпуск по уходу.

Почему это стоит посчитать. Пособие — 40% среднего заработка того, кто его оформляет. Если у папы зарплата заметно выше маминой, семья получит больше, когда в отпуск по уходу выйдет он. Верхняя планка сейчас 83 021,19 ₽ в месяц, нижняя для работающих — 10 837,20 ₽.

Работать с ребёнком может один родитель, а отпуск оформить другой — закон этого не запрещает. Оформить могут и бабушка с дедушкой, в том числе работающие.

Главное изменение последних лет. Раньше выход на работу означал потерю пособия: приходилось выбирать. С 2024 года пособие сохраняется, даже если вы вышли работать на полный день. Формально это по-прежнему отпуск по уходу, но зарплата и пособие идут вместе.

Правда, есть нюанс: пособие получает тот, кто оформил отпуск. Двоим на одного ребёнка его не назначат.

Как оформить — по шагам:

1️⃣ Заявление подаётся работодателю — того человека, который идёт в отпуск по уходу. Пишется на имя руководителя, бланк дадут в отделе кадров.

2️⃣ Приложите: свидетельство о рождении ребёнка, справку с места работы второго родителя о том, что он такой отпуск не оформлял и пособие не получает. Эта справка обязательна — без неё откажут.

3️⃣ Дальше работодатель передаёт данные в СФР, и фонд платит напрямую вам. Первая выплата приходит обычно в течение 10 рабочих дней после получения сведений.

4️⃣ Неработающим пособие назначают через соцзащиту или Госуслуги, размер минимальный — 10 669,64 ₽.

Отдельно про единое пособие. Его платят на тех же детей и одновременно с пособием по уходу — это разные меры, они не исключают друг друга. Если семья проходит по доходу, оформляйте оба.

📍 Куда обращаться:

• Отдел кадров работодателя — если тот, кто идёт в отпуск, работает.

• Госуслуги — https://www.gosuslugi.ru — для неработающих, услуга «Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком».

• СФР — https://sfr.gov.ru — уточнить размер и статус выплаты. Горячая линия: 8-800-100-00-01.

• Соцзащита — по региональным доплатам, они есть во многих субъектах.

🧮 Посчитать, чьё пособие выйдет больше, можно на https://gosvyplaty.ru — введёте две зарплаты и увидите разницу. Бесплатно, в браузере.

Суммы ориентировочные, точное назначает СФР по вашим документам.

Узнать, что положено вашей семье

Суммы ориентировочные и рассчитаны по нормам 2026 года. Право на выплату и точные суммы определяют СФР, ФНС и органы соцзащиты.

На чём основан разбор

Сверено с официальными источниками 09.08.2026.

Как мы проверяем данные

Частые вопросы

При каком доходе назначают единое пособие

Когда среднедушевой доход семьи ниже прожиточного минимума на человека — по федеральному значению 2026 года это 18 939 ₽. Кроме дохода проверяют правило нулевого дохода и имущество, и отказать могут по любому из этих условий.

Сколько составляет материнский капитал в 2026 году

728 921,90 ₽ на первого ребёнка и 963 243,17 ₽ на второго, если на первого капитал не оформляли. Если оформляли, на второго доплачивают разницу между этими суммами.

Можно ли работать и получать пособие по уходу до 1,5 лет

Да, с 2024 года пособие сохраняется при выходе на работу на любой график, включая полный день. Размер — 40 % среднего заработка, от 10 837,20 до 83 021,19 ₽ в месяц.

Читайте также

Как оформить: инструкция «Семья и дети» Все суммы выплат 2026 года одной таблицей Ежемесячная выплата из маткапитала: деньги на руки, тратить можно на что угодно Транспортный налог: многодетным его чаще всего не платить, но заявить надо Декретные: как считают сумму и почему у двух коллег она разная